פרוייקט קודאתי – ההשראה שלי

פרוייקט קודאתי – ההשראה שלי

"You can't be what you can't see" – לא תוכל/תוכלי להיות מה שלא תוכל/תוכלי לראות, הוא ציטוט מפורסם של מריאן רייט-אדלמן, אפרו-אמריקנית פורצת דרך שייסדה את הקרן להגנת הילד ונלחמה למען מיעוטים ואוכלוסיות שוליים.

הציטוט הזה הוא הקרקע שעליו הקמנו את פרויקט "קודואתי" – ההשראה שלי, המודל שלי לחיקוי (בערבית), שהשבוע סיים את שנת הפיילוט בה הגענו לכ- 1000 בני ובנות נוער מהחברה הערבית.

 

הרעיון לפרויקט נולד בפורום אחריות חברתית בחברה הערבית בשטראוס, מתוך רצון לתת מענה למצוקות הנוער בחברה הערבית, ולתחושות חוסר התקווה והמחסור בגישה לאפשרויות שתיארו חברי וחברות הפורום.

את תחושת האפשרות וריבוי ההזדמנויות העתידיות שקיימות בפני כל בן ובת נוער אפשר להרחיב, חשבנו, דרך מפגש עם ערבים וערביות מעוררי השראה, במגוון גילאים בדגש על צעירים, ועם מגוון של סיפורי חיים, תהליכים ועיסוקים.

כיום, החברה הערבית סובלת מחוסר גיוון תעסוקתי ותעסוקה נמוכה, עם שיעור השתתפות של פחות מ40% לנשים ערביות בשוק התעסוקה לעומת 77% באוכלוסייה הכללית.  למשל, שיעור המועסקים בעבודות בניין בישראל הוא כ-5% מסך כל הישראלים, בעוד מהחברה הערבית מדובר על 17% מהאוכלוסייה הערבית בישראל, הרבה מעל לחלקם באוכלוסייה. כך גם בחינוך, בו המשקל הארצי הוא 12.9% ובחברה הערבית 14.4%. לעומת זאת, יש מיעוט מהחברה הערבית העוסקים בתקשורת, רק 1.1% לעומת 5.3% באוכלוסייה הכללית ובמנהל המקומי הציבורי – עם 3.8% לעומת 10.4 אחוז באוכלוסייה הכללית.

 

לטובת הקמת הפרויקט חברנו לעמותת "אמנינא", שפועלת לקידום מוביליות חברתית בחברה הערבית, בעיקר דרך קידום התנדבות בקהילה. מעבר לתחושת המשמעות, ההתנדבות נותנת למתנדב מיומנויות מקצועיות, ניסיון, ורשת קשרים, וכמובן גם מסייעת ומחזקת את הקהילה.

 

דרך השותפות הזו בנינו יחד את "קודואתי", שכלל בשנת הפיילוט מפגש עם מאות בני ובנות נוער מ-5 בתי ספר, הפקת סדרת סרטוני רשת המציגים את הסיפורים של הדמויות מעוררות השראה, והסתיים באירוע השיא שקיימנו עבור 350 תלמידים ותלמידות במרכז הקהילתי בטמרה.

 

באירוע השיא, על בימת האירוע, דיברו 6 דוברים ודוברות, כולם סיפרו על אתגרים רבים עימם התמודדו, וכיצד הצליחו להתגבר עליהם ולהגיע למקום בו הם נמצאים כיום.

 

אחת הדוברות הייתה הדיל עודה, מנהלת צוות טכנולוגי בשטראוס. מרגש במיוחד היה כששיתפה בתחושת הגאווה שיש לה להיות על הבמה הזו כעובדת שטראוס, באירוע ששטראוס יזמה, וכמה עוצמה וכוח יש היום לצעירים בחברה הערבית, כשחברות עסקיות מבינות עד כמה ההעסקה שלהם מחזקת ומשפרת את העסק. הדיל סיפרה שרצתה להחשף לאתגרים חדשים מגיל צעיר, ולכן יצאה לחילופי תלמידים בארצות הברית. אתגר השפה, והמרחק מהבית חישל אותה. כשהגיעה לבחור מסלול לימודים, עברה על אתר האוניברסיטה, ו"נדלקה" מהרעיון של ליצור טעמים חדשים וכך הגיעה למסלול הקריירה שלה בהנדסת מזון. היא המליצה לנוער לחשוב מראש על המשך הדרך התעסוקתית, אפשרויות הקידום, מיקום גיאוגרפי רלוונטי ועוד.

העובדה שיש לנו נשים מוכשרות כמו הדיל ללמוד מהן, היא גאווה.

 

יש שיאמרו, מפגש המוני חד פעמי ברוב המקרים לא משנה את מסלול חייו של אדם, אבל אין ספק שבמפגש המושקע והמרשים בטמרה, נזרעו זרעים. זרעים של אפשרויות לעתיד, של אמונה בכוחות ויכולת להתגבר על קשיים, של השראה ושל תקווה.

 

שטראוס תמשיך למצוא את הדרכים להגדיל את השוויון החברתי, אם לחברה הערבית ואם לקהילות אחרות, דרך העבודה שלנו עם העובדים והעובדות, עם הצרכנים ועם הקהילה כולה. נקוה שההצלחה של פיילוט זה תוביל לרתימה של שותפים נוספים לפרויקט, ושבעוד כמה שנים נגיע לכל בן ובן נוער בחברה הערבית בישראל.

 

 

לחצו כאן למקורות מידע